Что такое MBA?

MBА - Master of Business Administration (Мастер делового администрирования)
- наиболее престижная и признаваемая сегодня во всем мире степень в бизнес-образовании, появившаяся в Америке в начале ХХ в. Это программа постдипломного образования, направленная на подготовку менеджеров общего профиля для работы в различных сферах деятельности. 

Степень МВА – это своеобразный управленческий стержень, который делает менеджера способным управлять любым типом предприятия. Получить степень МВА – это не значит повысить квалификацию или стать обладателем второго высшего образования: обучение по программе МВА позволяет человеку приобрести специфические навыки, которые могут быть применены в совершенно различных сферах бизнеса и производства. Программа дает базовые знания по маркетингу, менеджменту, развитию бизнеса, финансам, управлению человеческими ресурсами и другим дисциплинам.

Особенности МВА - это ориентация на практический опыт и охват различных областей управления. Теории в общей структуре курса отводится сравнительно небольшое место - основное внимание уделяется работе с "реальными" ситуациями (case-studies).

Суть программы – обучение управлению бизнесом.

Мировая практика пока не знает программ обучения топ-менеджеров более качественных, чем МВА: ежегодно около 100 000 человек поступают в бизнес-школы всего мира, чтобы потом с гордостью называться МВА.

Рекомендуется:

  • для директоров, их заместителей;
  • руководителей функциональных подразделений;
  • для всех менеджеров, заинтересованных в повышении управленческой квалификации.

    Основные потребители образовательных услуг бизнес-школ – это люди, желающие добиться больших успехов в карьере путем получения дополнительных профессиональных навыков. Из них 80-90% платят за обучение сами, а 10-15% слушателей учатся за счет средств компании.

    Студенты бизнес-школ – люди разного возраста, с разным опытом работы, и это создает живую атмосферу в аудитории, придавая обсуждению любого вопроса новые грани и глубину. Обмен опытом среди слушателей программы и развитие практических навыков не менее важны, чем теоретические знания. Именно поэтому программа МВА может быть одинаково ценной как для 26-летнего, так и для 56-летнего человека.

    МВА - это:

  • Систематизация имеющихся знаний и опыта. Фундаментальная подготовка к решению профессиональных задач.
  • Современные знания, практические инструменты и управленческие навыки, ускорение профессионального и карьерного роста.
  • Формирование навыков принятия эффективных управленческих решений.
  • Взаимное обогащение от общения с единомышленниками в однородных по своему составу учебных группах.
  • Государственный диплом о дополнительном (к высшему) образовании, свидетельствующий о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации Мастер делового администрирования (МВА).

    В современном бизнес-сообществе диплом МВА – это в своем роде признаваемый всеми «Знак качества».
    Ценность МВА с управленческой точки зрения еще и в том, что в деловом сообществе формируются общая терминология и подходы к бизнесу.

    Важно понимать, что это не просто профессиональная квалификация, а полноценное последипломное образование. Выпускники МВА возвращаются в мир бизнеса с глубоким пониманием того, как строится управление компанией.

    Окончив программу МВА, Вы сможете:

  • разрабатывать тактику и стратегию развития бизнеса,
  • формировать команду профессионалов,
  • эффективно использовать современные бизнес-технологии,
  • значительно повысить свою стоимость на рынке трудовых услуг.

    Преподаватели

    Преподаватель в группе студентов, претендующих на звание МВА, коренным образом отличается от преподавателя ВУЗа. Он должен уметь работать со взрослой аудиторией, обладать достаточной степенью компетентности для того, чтобы ответить на любой вопрос из мира бизнеса. Преподаватель из ВУЗа, за редким исключением, не может дать достаточный объем навыков в области практического бизнеса. В нашей стране еще осталось значительное число «красных директоров», не готовых к западным идеям управления. Наряду с этим, все большее число руководителей крупных предприятий, осознавая, что к будущему необходимо тщательно готовиться, посылают своих сотрудников в российские бизнес-школы.

    Используются интерактивные методы обучения:

  • управленческие тренинги,
  • деловые игры,
  • разбор конкретных ситуаций (case-studies, анализ конкретных ситуаций из практики российских и зарубежных компаний, что позволяет использовать практический опыт слушателей при обсуждении бизнес проблем и выработке управленческих решений).

    Получение степени МВА предполагает изучение целого спектра базовых дисциплин и формирует широкий взгляд на бизнес, позволяющий руководить компанией вне зависимости от того, в какой сфере она действует. МВА ценят именно за универсальный характер.
    Наличие диплома МВА делает специалиста более конкурентоспособным на рынке труда, расширяет возможности выбора.

    Для работодателя диплом МВА – это показатель целеустремленности человека, официальное признание его хорошим специалистом в своей области, могущим квалифицированно принимать решения.

    В последнее время работодатели придают большое значение наличию у будущего сотрудника таких навыков, как умение работать в команде, лидерство, способность вести переговоры, проводить презентации. Важно отметить, что МВА не вырабатывает в своих слушателях личностные качества, МВА помогает их развивать. МВА – это один из инструментов достижения четко поставленных Вами целей. Обучение в бизнес-школе значительно расширяет кругозор. Появляется возможность оторваться от рутины, взглянуть на вещи по-другому. Приходит осознание, что многое можно сделать по-другому. Слушатель программы получает знания о том, как управлять теми или иными процессами, изучает практический опыт. Возникают новые деловые знакомства.

    Обучение по программе МВА всегда сталкивалось с определенными сложностями: эта форма обучения подразумевает не только умения принимать новые знания, творчески их перерабатывать и использовать в бизнес-процессах. Большую сложность вызывает требование отказаться от привычных и удобных способов мышления, от значительной части поведенческих стереотипов. Не каждый топ-менеджер или руководитель предприятия готов признать, что некоторые его методы управления малоэффективны и требуют замены. Курс обучения построен особым образом и имитирует реальную бизнес-среду. Деловые игры, непосредственное участие в разработке проекта для реально действующих предприятий – все это позволяет почувствовать, как делается бизнес. Серьезное внимание уделяется развитию у студентов глобального взгляда на бизнес-процессы в организации. Изучаются не предметы в отдельности, а модули. Как решение в одной области повлияет на другую, например, какое влияние оказывают финансы на принятие решения в сфере маркетинга. Все предметы в программе имеют строгую практическую направленность, обеспечивая сильную взаимосвязь между изучаемыми курсами и знаниями, необходимыми на работе.

    Во время групповых занятий происходит объединение профессионального капитала участников, обогащающего каждого. Ценными являются не только знания и технологии выполнения определенных операций, но и индивидуальные особенности поведения человека в различных ситуациях. Всех слушателей в группе объединяет «профессиональный голод», стремление к росту и здоровые амбиции. Слушатели обмениваются опытом, рождаются новые проекты. В компании вы вряд ли работаете один, скорее всего в команде, и не всегда Ваше мнение будет единогласно принято окружающими. При обучении по программе МВА у Вас появится возможность узнать, как эффективно взаимодействовать в группе, как правило, в группе учатся люди с разным образованием, опытом работы.

    В сфере управления царит настолько высокая конкуренция, что добиться успеха менеджеру-самоучке чрезвычайно сложно. Сегодня нельзя полагаться на работодателя в том, что он обеспечит вам гарантированную занятость. Поэтому дипломы имеют значение, а в области менеджмента их наличие является обязательным условием.


  • Возврат к списку